Saturday 24 April 2010

توطين الوظائف في المؤسسات الإتحادية .. !!

قبل ثلاث سنوات و عدة أيام ألقى رئيس الوزراء الموقر كلمته لرئيس الإمارات
و أعـضاء المـجلس الأعـلى للإتحـاد مـعـلناً فـيها إستـراتيـجيته لحكومة الإمارات
و في كـلـمـتـه التي ألقـاها تم إلغاء قرار رئيس العمل السـابـق الخـاص بالتـوطـيـن
و كان قرار وزير العـمـل الـسـابق يقـتـضي بتوطين وظائف معينة في الوزارات
أحدهما كان توطين وظائف مدراء الـمـوارد الـبـشـريـة و وظـائـف الـسـكـرتارية
و كان أحد أسباب إلغاء قرار وزير العمل السابق في فرض توطين هذه الوظائف
هو عـدم جـدوى فـرض التـوطيـن بل يجب أن يتم تأهيل الكوادر المواطنة للعـمـل

نعم هناك بعض الوظائف تحتاج إلى تطوير و تمكين و من ثم توطين لتعم الفائدة
لكن وظائف مثل السكرتارية و شاغلوها من غير المواطنين لا يحملون مؤهلات
لا يحـمـلها أي مـواطن آخر فمثل هذه الوظـائـف سـهـلـة الـتـوطيـن و بكـل سهولة
و لنا في بعض المؤسسـات الـمـمـلـوكـة من حـكـومـة أبـوظبـي أكبر مثال و دليل
في فرض توطين وظائف السكرتارية و حصرها على الأخـوة الـمـواطـنـين فقط

No comments: